Question：在日常工作中，是什么在激励着 SICK 全球1.2万名员工?我们做得好不好? 为了了解详情，SICK 集团每年都与Great Place to Work ®(卓越职场研究所®)合作，在全球不同国家和地区开展员工敬业度调查(俗称“最佳雇主调查”)。我们深知，企业的成功与员工的辛勤付出相辅相成。 喜讯！在此背景下，我们非常自豪地宣布： 2023/2024年度，SICK集团在德国本土再次荣膺“最佳雇主”称号。同时，西克海外子公司中有12家分支机构也顺利通过调研并获得该国“卓越职场”(最佳雇主)的荣誉! 衷心祝贺在2023/2024年度问卷调查中荣获“卓越职场”证书的SICK公司，它们分别是：
除了获颁证书外，各公司还有机会参与地区评比和行业评比。衷心感谢 SICK USA(SSU US & PCA (Product Competence Center Americas))和 SICK(SICK AG、SICK Engineering GmbH、SICK Vertriebs-GmbH)，在 2023/2024年度调查中积极参与评比，并取得名次： ●祝贺SICK USA (SSU US & PCA (Product Competence Center Americas))连续两次在“最佳工作场所、制造与生产”评比中获奖
●SICK德国在2023/2024年度问卷调查中首次以所有德国公司参加评比(SICK AG、SICK Engineering GmbH 和 SICK Vertriebs-GmbH)，并连续 22 次在“德国最佳雇主”评比中获奖
此外，在员工总数超过5000人的人数规模的企业评比中，SICK 荣获亚军。在同一行业中，“制造与工业部门最佳雇主”的评选中，SICK 在面向“5000名及以上员工”规模的企业组别中脱颖而出，成功摘得桂冠! 西克集团执行董事会、负责集团人力资源与设施(People & Places) 的Nicole Kurek女士对此回应： “问卷调查的结果不仅仅是一张证书或者竞赛名次 —— 它汇聚了员工们的反馈，让我们能够充分了解更多细节，是员工们将 SICK 打造成了一家与众不同的企业。因此，员工参与卓越职场问卷调查意义重大。只有在员工的帮助下，我们才能获得宝贵的建议，才能持续改善我们的工作环境。” 关于 Great Place to Work®(卓越职场®) Great Place to Work® 是一家业界权威的跨国研究咨询机构，在约 60 个国家设有代表处，帮助这些国家的企业分析、改进和展现其企业和职场文化。该机构根据对员工开展匿名问卷调查并分析人事安排措施，对企业职场文化进行认证。 其德国分支机构成立于 2002 年，总部设在科隆，目前约有 90 名员工。西克集团常年与之合作，展开员工敬业度调研(即最佳雇主调研)。 （来源：西克） |
